Tengo varios amigos, que desde hace varios años, quizá desde que estaban estudiando en la universidad, o al graduarse de su carrera universitaria, comenzaron a trabajar en empresas multinacionales.
Lo que me ha parecido interesante, pero triste, es el efecto que muchas veces tienen esas empresas en gente muy bien preparada, incluso con maestrías. La mayoría de estas personas viven preocupadísimas de la situación económica del país, pierden el sueño, viven en estrés, sólo con el hecho de pensar que pueden llegar a perder el trabajo. Incluso muchos de ellos lo dicen abiertamente, que lo que quieren es un trabajo “estable” (como si tal cosa existiera hoy en día).
En mi opinión personal, no es que a uno no le debiera importar mantener su trabajo. Si a uno le pagan un sueldo, debe que desquitarlo. Otra vez, lo triste es que a pesar de que debieran saber -y en muchos casos lo saben- que no van a ser eternos en sus puestos, ni en la organización, no ven en un futuro, ni cercano ni lejano, la oportunidad de crear su propia empresa, ni tienen un plan, o tan siquiera una idea de lo que quisieran hacer. Ese plan ausente, que también debiera de incluir un ahorro mensual a fin de contar cuando se llegue el momento, del capital requerido.
Es una gran oportunidad, que yo en lo personal no he buscado, y por lo tanto no he encontrado, trabajar para una compañía multinacional. Las experiencias, contactos y conocimientos adquiridos han de ser invaluables. Pero paralelamente debieran los empleados de contar con un plan de retiro voluntario, en el cual especifiquen en qué año van a iniciar su negocio, cuánto capital van a disponer, y una idea sobre a qué se van a dedicar.
He observado también que cuando uno les comenta de pequeños negocios, aunque sean de alto retorno, lo ven de menos. Quizá pierden la escala, o no han aprendido lo que realmente cuesta ganarse el dinero cuando se está en
Quizá es otra razón por la cuál no tienen el sueño de crear nada. Es decir, si uno quiere empezar como trabajan las multinacionales, nunca va a empezar.
En parte creo que es labor de las universidades, pero incluso de los colegios, cambiar el enfoque. Quizá en lugar de decir estudie, prepárese, y luego consiga un buen trabajo “estable”, debiera ser estudie, prepárese, consiga un buen trabajo, sueñe, póngase como meta 5 o 10 años, capitalícese, y luego forme su empresa.
Bueno, seguro seguiré escribiendo de éste tema, que me parece muy interesante.
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